Servicebranschen är både stage och backstage. Här möts hantverk, attityd och kultur, det är här talanger med potential att bli morgondagens stjärnor upptäcks.

Många företag, utanför besöksnäringen,  anställer gärna personer med erfarenhet från just hotell och restaurang, av den anledningen att man här arbetar tillsammans, lär sig att leverera service under ett högt tempo, samt utvecklar en god känsla för mänskligt beteende.

 Därför vill Trim Tabvara med att ta fram nya förmågor mot en dynamisk, kreativ och inkluderande bransch.

Vår styrka ligger först och främst i den yrkesstolthet som vi själva känner efter många timmar ute på restauranggolvet, vid spisen eller på manegementnivå. Och det är just den känslan som också skapar en glädje på arbetsplatsen.

Inför varje rekryteringsuppdrag utför vi ett grundligt förarbete: Hur konceptet är utformat, företagets värdegrund, samt kravprofil.

Därefter startar processen mot EmpowerThe Frontline:  

• Urval och matchning
• Serviceutbildning,Workshops
• Yrkesintroduktion
• Kontinuerlig uppföljning och fortbildning.